Die Corona-Pandemie stellt zahlreiche Unternehmen – und die deutsche Wirtschaft im Allgemeinen – vor große Herausforderungen. Um die Krise abzufedern und möglichst das Überleben möglichst vieler Unternehmen zu sichern, haben die Bundesländer Soforthilfeprogramme eingerichtet.
Hier finden Sie die Anlaufstellen der Bundesländer mit weiterführenden Informationen über konkrete Voraussetzungen, die Antragsstellung und die Ansprechpartner:
WIR BLEIBEN REMOTE ERREICHBAR UND GEDANKLICH VOLL DA!
Wir hoffen, dass es Ihnen und Ihrer Familie den Umständen entsprechend gut geht.
Die Corona-Pandemie fordert uns in einer bisher nicht gekannten Art und Weise. Ging es in der letzten Krise 2008 / 2009 fast ausschließlich um finanzielle Aspekte – so steht in der laufenden Krise unsere Gesundheit an erster Stelle.
Das S&P Team arbeitet seit Wochen fast ausschließlich aus dem Home-Office. Und es funktioniert immer besser. Wir lernen mit unseren Kunden jeden Tag dazu und stimmen uns täglich ab, welche Themen in den Projekten Priorität haben.
Interessant ist, wie Organisationen derzeit Veränderungen managen, die zuvor als unmöglich angesehen wurden. Wir beobachten mit großem Respekt in unseren Kundensystemen Höchstleistungen, die wir uns so nicht hätten vorstellen können. Es ist spannend zu sehen, was organisationales Lernen bedeutet und wie es funktioniert. Daraus können wir alle sehr viel für die Zukunft lernen.
Wir glauben, dass nach der Krise nichts mehr so sein wird wie es war – und auf diese neuen Rahmenbedingungen können wir uns heute schon vorbereiten, indem wir lernen, flexibel auf dynamische, teils disruptive Veränderungen zu reagieren und Innovationen sowie kreative Lösungen zu fördern, um die Organisation auch langfristig zukunftsfähig auszurichten. Wir sehen in der Vernetzung und dem Austausch gesammelter Erfahrungen einen wichtigen Hebel zur Bewältigung der großen Herausforderungen, die noch vor uns stehen. Gerne teilen wir unsere Beobachtungen, Erfahrungen und Schlussfolgerungen mit Ihnen gemeinsam.